Avocat en droit du travail à Montpellier

Le droit du travail encadre l’ensemble des relations entre employeurs et salariés, de la conclusion du contrat de travail jusqu’à sa rupture. Il est source de nombreuses questions, et souvent de conflits, qui nécessitent un accompagnement juridique précis et stratégique.

Maître Marie Thomas-Combres, avocat en droit du travail à Montpellier depuis plus de 15 ans, intervient à chaque étape de la relation de travail, en conseil comme en contentieux, pour les salariés comme pour les employeurs.

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Les étapes de la relation de travail

1

Conclusion du contrat de travail

Motif de recours au CDD et risques de requalification en CDI, classification du salarié, détermination du salaire, rédaction de clauses spécifiques (non-concurrence, confidentialité, mobilité).

2

Exécution du contrat de travail

Heures supplémentaires non payées, discrimination, harcèlement moral ou sexuel, sanctions disciplinaires, modification du contrat de travail.

3

Rupture du contrat de travail

Licenciement (pour cause réelle et sérieuse, faute grave, faute lourde, inaptitude, motif économique), rupture conventionnelle, résiliation judiciaire, prise d’acte de rupture aux torts de l’employeur, démission.

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